Entretien de recrutement : pourquoi les meilleurs candidats « enquêtent » sur l’entreprise avant un entretien de short-list

Ça y est, vous êtes en short-list, et vous allez rencontrer les décideurs de l’entreprise. Félicitations ! Mais ne perdez pas de vue qu’à ce stade, la différence entre un bon et un excellent candidat ne se joue plus sur les compétences …
LA NEWSLETTER AT L’Espace Dirigeants – édition Nov.25

Led’Ership, c’est LA newsletter qui fait le point sur les insights les plus lus de At L’Espace Dirigeants.
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82 kilomètres sous la pluie battante : quelques leçons de l’Ecotrail de Paris pour réussir sa transition professionnelle

De l’Ecotrail de Paris à la transition professionnelle : comment les leçons de l’ultratrail inspirent les cadres à dépasser leurs limites et réussir leur nouvelle étape de carrière.
Surmonter le syndrome de l’imposteur chez les dirigeantes et dirigeants : comprendre, agir, transformer.

Trop de dirigeantes et dirigeants sont freinés dans leurs carrières par le syndrome de l’imposteur. Il est pourtant possible de bien l’identifier et de le dépasser.
Le marché du coaching en France

Cet article propose d’analyser les forces et fragilités du marché du coaching en France, en mettant en lumière les défis d’une profession encore jeune, insuffisamment structurée, mais riche de potentiels.
La Vulnérabilité : Un Superpouvoir

Dans un monde professionnel où l’on valorise encore trop souvent l’apparence de contrôle absolu, une révolution silencieuse s’opère dans les sphères dirigeantes. Les leaders les plus influents de notre époque découvrent un paradoxe puissant : c’est en acceptant d’être vulnérable qu’ils deviennent forts.
Bien réseauter pour trouver son nouvel emploi : 28 erreurs à éviter

Le réseautage est l’outil le plus efficace pour réussir une transition professionnelle. Pourtant, beaucoup de dirigeants et de cadres répètent les mêmes erreurs. Préparation, posture, intensité et suivi : autant de leviers à maîtriser pour transformer chaque rencontre en véritable opportunité.
Comment bien gérer son emploi du temps en période de transition professionnelle !

L’une des choses les plus difficiles à vivre quand on est en transition professionnelle, c’est le fait que du jour au lendemain, son emploi du temps n’est plus rythmé par le travail et on se retrouve confronté à un agenda vide.
Comment faire face à ce « vide » et s’organiser pour durer tout en prenant soin de soi ?
« ON M’A DIT QUE » Le début de 85% des contre vérités

On m’a dit qu’un bon CV tient sur une page, qu’après 50 ans c’est terminé, que les candidatures spontanées ne servent à rien, et qu’on peut se débrouiller tout seul… FAUX ! Voici les 6 choses que ces leaders en réinvention osent faire…
Comment parvenir à se réinventer professionnellement après 50 ans ?

Il faut une forme de courage singulière pour arriver à 45, 50 ans ou plus… et se dire « Ce n’est plus ce que je veux ! »…..